F-Secure Oyj – Uusi osakepohjainen pitkän aikavälin kannustinjärjestelmä yhtiön johdolle ja avainhenkilöille
F-Secure Oyj, Pörssitiedote, 12.2.2020 klo 10:00
F-Secure Oyj – Uusi osakepohjainen pitkän aikavälin kannustinjärjestelmä yhtiön johdolle ja avainhenkilöille
F-Secure Oyj:n hallitus on päättänyt uudesta osakepohjaisesta pitkän aikavälin kannustinjärjestelmästä yhtiön johdolle ja muille erikseen valituille avainhenkilöille. Järjestelmän tarkoituksena on yhdistää yhtiön johdon ja avainhenkilöiden tavoitteet yhtiön osakkeenomistajien kanssa, sekä edistää yhtiön omistaja-arvon kehittymistä pitkällä aikavälillä.
Järjestelmä koostuu vuosittain käynnistyvistä erillisistä suoritusperusteisista osakeohjelmista (PSP), joista jokaisessa on kolmen vuoden ansaintajakso, jonka jälkeen mahdolliset palkkiot maksetaan. Jokainen osakeohjelma vaatii hallituksen erillisen päätöksen.
Suoritusperusteinen osakeohjelma (PSP) 2020-2022
Ensimmäinen ohjelma uudessa järjestelmässä, PSP 2020-2022, käynnistyy vuoden 2020 alusta ja mahdolliset osakepalkkiot maksetaan vuoden 2023 ensimmäisen puoliskon aikana edellyttäen, että hallituksen asettamat tavoitteet on saavutettu.
PSP 2020-2022 ohjelman ansaintakriteereinä on yhtiön osakkeenomistajien kokonaistuoton (TSR) kehitys verrattuna ennalta määriteltyihin teknologia-alan osakeindekseihin.
Ohjelmaan voidaan nimetä enintään arviolta 110 avainhenkilöä ja johdon jäsentä.
Jos kaikki ansaintakriteerit saavutetaan täysimääräisesti, vuoden 2023 ensimmäisellä puoliskolla maksettavien palkkioiden kokonaismäärä on maksimissaan arviolta 3 400 000 brutto-osaketta. Palkkioista vähennetään maakohtaiset verot ja ohjelman osallistujille maksetaan nettomäärä osakkeita.
Jos ohjelman osallistujan työsuhde yhtiössä päättyy ennen maksuhetkeä, osallistuja ei pääsääntöisesti ole oikeutettu ohjelmasta maksettavaan palkkioon.
Muita ehtoja
F-Secure soveltaa omistussuositusta johtoryhmän jäsenilleen. Suosituksen mukaisesti jokaisen johtoryhmän jäsenen odotetaan pitävän vähintään puolet osakeohjelmista maksettavista netto-osakkeista, kunnes osakeomistus vastaa bruttovuosipalkkaa.
Lisätietoja:
Henri Kiili, Johtaja - Sijoittajasuhteet ja Treasury, F-Secure Oyj
0