ASPO Aspo Plc

Karri Kivi nimitetty Aspo-konsernin kehitysjohtajaksi

Karri Kivi nimitetty Aspo-konsernin kehitysjohtajaksi

Aspo Oyj

Pörssitiedote

4.10.2024 klo 12.00



Karri Kivi nimitetty Aspo-konsernin kehitysjohtajaksi



Aspon kehitysjohtajaksi (Senior Vice President, Corporate Development) on nimitetty KTM Karri Kivi (s. 1974). Kivi raportoi Aspo-konsernin toimitusjohtaja Rolf Janssonille ja kuuluu konsernin johtoryhmään.



Karrin vastuualueisiin kuuluvat yhtiön portfoliostrategian kehittäminen, liiketoimintastrategioiden tukeminen ja kehittäminen yhteistyössä konsernin tytäryhtiöiden kanssa sekä konsernin yritysjärjestelyt. Karri aloittaa uudessa tehtävässään viimeistään joulukuussa 2024.



Karrilla on laaja kokemus investointipankkitoiminnasta Suomessa ja ulkomailla. Aiemmin hän on työskennellyt muun muassa Citigroupilla, Carnegiella, Nomura Internationalilla, Lincoln Internationalilla ja PwC:llä, sekä Wärtsilällä johtajana M&A- ja yrityksen kehittämiseen liittyvissä tehtävissä.



”Karrilla on relevanttia kokemusta Aspon portfoliovision ja taloudellisten tavoitteiden toteuttamiseksi. Toivotan hänet lämpimästi tervetulleeksi Aspon tiimiin”, sanoo Aspon toimitusjohtaja Rolf Jansson.



”Aspo on erittäin mielenkiintoisessa kehitysvaiheessa ja sillä on kunnianhimoisia kasvusuunnitelmia kaikissa liiketoiminnoissaan. Odotan innolla tulevaa matkaa yhdessä Aspon tiimin kanssa”, sanoo Karri Kivi.



Aspo Oyj

Rolf Jansson

Toimitusjohtaja

Lisätiedot:

Rolf Jansson, Aspo Oyj:n toimitusjohtaja, puh 4

Jakelu:

Nasdaq Helsinki

Keskeiset tiedotusvälineet

Aspo luo arvoa omistamalla ja kehittämällä liiketoimintoja pitkäjänteisesti ja vastuullisesti. Omistettujen yritysten tavoitteena on olla toimialojensa markkinajohtajia. Ne vastaavat omasta toiminnastaan, asiakassuhteistaan ja niiden kehittämisestä pyrkien edelläkävijyyteen vastuullisuudessa. Aspo tukee liiketoimintojen menestystä ja kasvua oikeilla kyvykkyyksillä. Aspo-konsernilla on liiketoimintoja 17 eri maassa ja sen palveluksessa on yhteensä noin 800 ammattilaista.



EN
04/10/2024

Underlying

ASPOAspo Plc

To request access to management, click here to engage with our
partner Phoenix-IR's CorporateAccessNetwork.com

Reports on Aspo Plc

 PRESS RELEASE
Free
ASPO ASPO PLC

Aspo Plc - Managers' Transactions - Miska Kuusela

Aspo Plc - Managers' Transactions - Miska Kuusela Aspo Plc Managers’ transactions February 24, 2026 at 11.30 EET    Aspo Plc - Managers' Transactions - Miska Kuusela____________________________________________Person subject to the notification requirementName: Miska KuuselaPosition: Other senior managerIssuer: Aspo OyjLEI: 7437000TB0GHDHLPX677Notification type: INITIAL NOTIFICATIONReference number: 144358/4/8____________________________________________Transaction date: 2026-02-20Outside a trading venueInstrument type: SHAREISIN: FI0009008072Nature of transaction: RECEIPT OF A SHARE-BASED I...

February 24, 2026 1 EN
 PRESS RELEASE
Free
ASPO ASPO PLC

Aspo Oyj - Johdon liiketoimet - Miska Kuusela

Aspo Oyj - Johdon liiketoimet - Miska Kuusela Aspo Oyj Johtohenkilöiden liiketoimet 24.2.2026 klo 11.30  Aspo Oyj - Johdon liiketoimet - Miska Kuusela____________________________________________IlmoitusvelvollinenNimi: Miska KuuselaAsema: Muu ylin johtoLiikkeeseenlaskija: Aspo OyjLEI: 7437000TB0GHDHLPX677Ilmoituksen luonne: ENSIMMÄINEN ILMOITUSViitenumero: 144358/4/8____________________________________________Liiketoimen päivämäärä: 2026-02-20Kauppapaikka ei sovelluInstrumenttityyppi: OSAKEISIN: FI0009008072Liiketoimen luonne: OSAKEPALKKION VASTAANOTTAMINEN Liiketoimien yksityiskohtaiset ...

February 24, 2026 1 EN
 PRESS RELEASE
Free
ASPO ASPO PLC

Share rewards from Aspo’s short-term remuneration plan

Share rewards from Aspo’s short-term remuneration plan Aspo Plc Stock exchange release 16 February 2026 at 9.15 EET Share rewards from Aspo’s short-term remuneration plan The Board of Directors of Aspo has resolved that 50% of the remuneration earned by the CEO, members of the Group Executive Committee and other key employees of the company under the short-term remuneration plan 2026 will be paid in shares of Aspo Plc. The target group in the plan covers about 20 key people. The part payable in shares is estimated to be a maximum total of 160,000 shares (gross) calculated at the share p...

February 16, 2026 1 EN
 PRESS RELEASE
Free
ASPO ASPO PLC

Aspon lyhyen aikavälin palkitsemisjärjestelmän osakepalkkiot

Aspon lyhyen aikavälin palkitsemisjärjestelmän osakepalkkiot Aspo Oyj Pörssitiedote 16.2.2026 klo 9.15 Aspon lyhyen aikavälin palkitsemisjärjestelmän osakepalkkiot Aspon hallitus on päättänyt, että 50 % toimitusjohtajan, johtoryhmän ja Aspon muiden avainhenkilöiden ansaitsemasta palkkiosta lyhyen aikavälin palkitsemisjärjestelmästä 2026 maksetaan Aspo Oyj:n osakkeina. Kannustinjärjestelmän piiriin kuuluu noin 20 avainhenkilöä. Osakkeina maksettava osuus on arviolta yhteensä enintään 160 000 osaketta (bruttona ennen palkkioihin liittyvien verojen vähentämistä) laskettuna hallituksen päätö...

February 16, 2026 1 EN
 PRESS RELEASE
Free
ASPO ASPO PLC

Aspo Plc’s Financial Statements Release, January 1 – December 31, 2025...

Aspo Plc’s Financial Statements Release, January 1 – December 31, 2025: A year with significant profit improvement in a challenging market Aspo Plc Financial Statements Release February 16, 2026, at 9.00 EETAspo Plc’s Financial Statements Release, January 1 – December 31, 2025: A year with significant profit improvement in a challenging market This is a summary of the Financial Statements Release January 1 – December 31, 2025 of Aspo Plc. The complete report is attached to this release and available at . October–December 2025 Net sales, Group total was EUR 158.0 (159.8) millionNet sales...

February 16, 2026 1 EN

ResearchPool Subscriptions

Get the most out of your insights

Get in touch