Heeros Oyj: Heeros Oyj:n toimitusjohtajalle uusi osakepohjainen pitkän aikavälin kannustinpalkkiojärjestelmä
Heeros Oyj:n toimitusjohtajalle uusi osakepohjainen pitkän aikavälin kannustinpalkkiojärjestelmä
HEEROS OYJ Yhtiötiedote 23.12.2019 klo 15.30
Heeros Oyj:n toimitusjohtajalle uusi osakepohjainen pitkän aikavälin kannustinpalkkiojärjestelmä
Heeros Oyj:n (”Heeros” tai ”Yhtiö”) hallitus on tänään päättänyt uudesta toimitusjohtajan osakepohjaisesta pitkän aikavälin kannustinpalkkiojärjestelmästä, joka koostuu suunnatusta osakeannista ja optio-ohjelmasta. Kannustinpalkkiojärjestelmän piiriin kuuluu Mikko Pilkama, joka aloittaa Heeroksen toimitusjohtajana 1.1.2020, kuten on tiedotettu 5.12.2019.
Mikko Pilkamalle suunnatun osakeannin suuruus on enintään 50.000 uutta Yhtiön osaketta. Osakeannin merkintäaika alkaa 23.12.2019 klo 16.00 ja päättyy 30.12.2019 klo 16.00. Osakkeiden merkintähinta on 2,18 euroa osakkeelta. Merkintähinta vastaa Yhtiön osakkeen Nasdaq First North Growth Market Finland -markkinapaikalla määräytynyttä kaupankäyntimäärillä painotettua keskikurssia (VWAP) merkintään oikeutetun toimitusjohtajasopimuksen allekirjoittamista edeltävien kolmenkymmenen (30) päivän ajalta. Merkintähinta on maksettava viimeistään 31.12.2019 klo 16:00 mennessä. Osakkeiden merkintähinta kirjataan kokonaisuudessaan Yhtiön sijoitetun vapaan oman pääoman rahastoon. Suunnatulle osakeannille on Yhtiön kannalta painava taloudellinen syy, koska osakeannin tarkoituksena on toimitusjohtajan kannustinjärjestelmän toteuttaminen.
Optio-ohjelman ehtojen mukaisesti Mikko Pilkamalle tarjotaan merkittäväksi optio-oikeuksia yhteensä enintään 75.000 kappaletta, ja ne oikeuttavat merkitsemään yhteensä enintään 75.000 Yhtiön uutta tai Yhtiön hallussa olevaa Yhtiön osaketta. Annettavat optiot jakautuvat kolmeen optiosarjaan 1/2019A, 1/2019B ja 1/2019C. Jokaisen optiosarjan lukumäärä on 25.000 kappaletta ja osakkeiden merkintähinta on 2,20 euroa. Osakkeen merkintähinta perustuu Yhtiön osakkeen markkinahintaan toimitusjohtajasopimuksen allekirjoitushetkellä.
Optiosarjan 1/2019A ansaintajakso päättyy 31.3.2021 ja osakkeiden merkintäaika on 1.4.2022 - 31.3.2025. Optiosarjan 1/2019B ansaintajakso päättyy 31.3.2022 ja osakkeiden merkintäaika on 1.9.2023 - 31.3.2026. Optiosarjan 1/2019C ansaintajakso päättyy 31.3.2023 ja osakkeiden merkintäaika on 1.9.2024 - 31.3.2026. Optiot tarjotaan vastikkeetta Mikko Pilkaman merkittäväksi. Yhtiö säilyttää optiot toimitusjohtajan lukuun. Optioita ei saa luovuttaa tai pantata ilman hallituksen lupaa. Optioiden merkintäaika alkaa 23.12.2019 klo 16.00 ja päättyy 30.12.2019 klo 16.00. Optioiden antamiselle on Yhtiön kannalta painava taloudellinen syy, koska optiot annetaan toimitusjohtajan kannustinjärjestelmän toteuttamiseksi.
Kunkin optiosarjan ansaintajakson päättymispäivän saavuttamisen edellytyksenä on se, ettei toimitusjohtajan toimisuhdetta ole irtisanottu, purettu tai se ei ole päättynyt ennen kyseisen optiosarjan ansaintajakson päättymispäivää ja että toimitusjohtaja on merkinnyt ja maksanut 23.12.2019 päätetyssä suunnatussa osakeannissa kaikki tarjotut 50.000 Yhtiön osaketta ja omistaa kunakin ansaintajakson päättymispäivänä edelleen kaikki kyseiset Yhtiön osakkeet. Mikäli toimitusjohtaja luovuttaa edellä mainittuja osakkeita ja omistusehto ei enää täyty, katsotaan toimitusjohtajan kyseisenä päivänä luovuttaneen ja siirtäneen Yhtiölle vastikkeetta kaikki optiot, joiden osalta yllä määriteltyä optiosarjan ansaintajakson päättymispäivää ei ole vielä saavutettu.
Mikäli toimitusjohtajan toimitusjohtajasopimus Yhtiön kanssa irtisanotaan, puretaan tai se päättyy mistä syystä tahansa ennen kuin yllä mainittu ansaintajakson päättymispäivä on saavutettu kaikkien optiosarjojen osalta, katsotaan toimitusjohtajan em. sopimuksen irtisanomis-, purku-, tai päättymispäivänä luovuttaneen ja siirtäneen Yhtiölle vastikkeetta kaikki sellaiset optiot, joiden osalta osakesarjan ansaintajakson päättymispäivää ei ole vielä saavutettu.
Osakeannin ja optio-ohjelman tarkemmat ehdot löytyvät Heeroksen verkkosivuilta:
Suunnattua osakeantia ja optio-ohjelmaa koskevat päätökset perustuvat Heeroksen varsinaisen yhtiökokouksen 16.4.2019 antamaan valtuutukseen. Kannustinjärjestelmän tarkoituksena on toimitusjohtajan sitouttaminen. Osakeannilla ja optio-ohjelmalla tapahtuvien osakemerkintöjen seurauksena Yhtiön osakkeiden lukumäärä voi nousta enintään 125.000 osakkeella.
Lisätietoja:
Heeros Oyj,
hallituksen puheenjohtaja Kimmo Rasila, puhelin 040 732 7524
sähköposti
Hyväksytty neuvonantaja: Ernst & Young Oy, puhelin 0207 280 190
Sähköposti:
Jakelu:
Nasdaq Helsinki
Keskeiset tiedotusvälineet
/sijoittajille
Heeros on taloushallinnon pilvipalveluratkaisuiden uranuurtaja ja tunnustettu asiantuntijayritys. Yhtiö perustettiin vuonna 2000 ja olemme kasvaneet nopeasti koko olemassaolomme ajan. Yhtiön osake on listattu Nasdaq Helsinki Oy:n ylläpitämällä Nasdaq First North Growth Market Finland -markkinapaikalla kaupankäyntitunnuksella HEEROS.
