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Exel Industries - Assemblée générale 9 février 2021

Résolution 5 relative à la nomination de Grant Thornton en qualité de commissaire aux comptes : Malgré une information lacunaire sur les relations préexistantes avec Grant Thornton, la nomination de ce dernier en qualité de commissaires aux comptes titulaire semble favorable aux intérêts des actionnaires, en ce qu'elle permet de remplacer le cabinet Deloitte et Associés, commissaire aux comptes depuis 24 ans.

Résolutions 8 et 9 relatives aux politiques de rémunération du Directeur Général et Directeurs Généraux Délégués : La société n'a pas communiqué le montant des rémunérations fixes pour 2020-2021, alors que celles-ci sont actuellement versées pour l’exercice en cours et qu’elles servent de base à l’ensemble des rémunérations. Yves Belegaud, Directeur Général et Daniel Tragus, Directeur Général Délégué, ne perçoivent pas de rémunération variable long-terme, ce qui ne permet pas d’assurer un alignement avec les intérêts long-terme des actionnaires. Cette absence de rémunération long-terme n'est pas problématique pour les autres mandataires sociaux dans la mesure où ils appartiennent à la famille Ballu, directement et indirectement premier actionnaire.

Résolution 10 relative à la politique de rémunération du Président : au regard des progrès de communication de la société, et du caractère acceptable des montants en jeu, nous recommandons l’approbation.

Résolutions 15 à 19 : les motifs des recommandations négatives sont variables en fonction de chaque mandataire social. Le manque de transparence est cependant commun à chacune des rémunérations attribuées.